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또한 성별에 관계없이 인적, 사회적, 문화적 자원을 충분히 발휘할 수 있는 사회적 기반체계를 확립함으로써, 지속 가능한 성장을 견인함과 동시에 세대간, 연령간, 남북구성원간, 다민족 집단간 다양한 계층이 서로의 차이를 인정하고 공존할 수 있음을 의미하고 있다.
이에 대해 윤영숙 여성가족부 여성정책국장은 "미래사회에 대해 다각적 측면에서 구체적으로 조망한 부분과 아직 해결되지 않은 부분들을 제시한 데 대해 전적으로 동의하지만 실제 행정실무자의 입장에서는 예산상의 문제와 우선 순위의 결정, 중앙과 지역간의 격차, 정책 전달체계의 한계 등을 어떻게 극복할 것인가가 가장 큰 고민"이라면서 "지금까지 정책 대부분이 성인 중심의 정책이었다면 앞으로는 청소녀 등 다음 세대에 대한 여성정책도 준비해야 할 것"이라고 덧붙였다.
박영미 한국여성단체연합 공동대표는 "2015년을 전망하면서 간과되지 말아야 할 점은 대상이 되는 '여성'이 구체적으로 누구를 상징하는가를 돌아볼 필요가 있다"면서 "각계각층과 각 지역 공무원, 여성단체 등 현장 속의 요구가 반영될 때 여성정책의 격차를 줄일 수 있을 것"이라고 덧붙였다.
| | 장하진 장관이 말하는 '여성가족부 2006년' | | | |
장하진 여성가족부 장관은 지난 21일 정례브리핑에서 2006년 주요정책 방향에 대해 "2006년은 '여성에게 도약을, 가족에게 희망을 주는 해'"라며 기조를 밝히고, "이를 뒷받침할 수 있는 보육과 가족, 여성인력개발정책을 중점 추진할 계획"이라고 덧붙였다.
장 장관은 또 "2006년은 지자체 선거가 있는 해인 만큼 지방자치 차원에서 여성정책이 이슈화될 수 있도록 추진할 것"이라고 밝혔다.
이날 장 장관은 "2005년은 가족과 사회 속에서 남녀동반자 시대를 개막한 해"라고 평가하고 "여성가족부 출범과 더불어 다양한 가족정책 실현을 위한 체계와 기틀을 마련했다"고 평가했다.
구체적인 주요정책 성과로는 ▲여성가족부 출범 ▲호주제 폐지로 인한 새로운 가족문화 조성 ▲보육재정 확대를 통한 공보육화 추진 ▲제도개선을 통한 보육서비스 질 향상 ▲다양한 가족에 대한 사회적 관심 유도 ▲폭력피해여성 2차 피해 예방체계 구축 ▲법제도 정비로 정책의 효율성 강화 ▲국가정책에 양성평등 관점 확산 ▲여성인력 개발과 여성취업 확대 ▲성매매 방지 모범국가 선정 ▲여성권한척도(GEM) 9단계 상승 등 11가지를 꼽았다.
특히 여성가족부는 결혼이민자 가족, 미혼모와 한부모가족 등 다양한 가족형태에 따른 사회적 차별 및 실태 파악을 실시, 종합적 지원대책 마련을 위한 사회적 공감대를 확산시키는데 주력했다.
또한 성폭력 및 가정폭력으로 인하여 피해를 입은 여성들이 상담ㆍ의료ㆍ수사ㆍ법률 서비스를 한 번에 해결하는 ‘원스톱 지원센터’를 전국 7곳 병원에 설치했다.
이와 함께 영유아보육법, 여성발전기본법, 성매매방지법 등 개정을 통해 정책을 효율적으로 추진하기 위한 제도를 정비하는가 하면, 부처 내 민간기업의 성과경쟁체계를 도입, 팀제개편, 직원교육 강화, 조직혁신선도자그룹 ‘한계돌파팀’ 운영 등을 통해 조직 혁신을 주도했다. / 감현주 기자 | | | | |